導(dǎo)讀:精益標(biāo)桿線的打造,需要“有面子、有里子、有底子”;卓越的精益標(biāo)桿線“是管理者能力和素養(yǎng)的鏡子,更是老板爭取訂單的底子”;我們將通過“4個推行步驟與3大實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)以達(dá)成6最精益目標(biāo)”。
2018年6月15日至17日,世旭塑木有限公司隆重召開降本增效咨詢項(xiàng)目啟動大會,世旭塑木60多名中高層管理人員參加了項(xiàng)目啟動大會,并全程參加了3天2夜降本增效系統(tǒng)方案班訓(xùn)練。
導(dǎo)讀:經(jīng)營的重點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的市場成功和財務(wù)成功,管理的重點(diǎn)是體系完善和人才育成,因?yàn)椋吭降钠髽I(yè)都是人才跟著體系走,不是體系跟著人才走;管理的本質(zhì)就是保障經(jīng)營成果的實(shí)現(xiàn)。
2018年6月14日,著名精益運(yùn)營專家,中國降本增效咨詢領(lǐng)導(dǎo)者姜上泉導(dǎo)師在上市公司,中國知名企業(yè)史丹利集團(tuán)分享《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》,史丹利集團(tuán)董事長、總裁、副總裁及全國各分公司總經(jīng)理等核心經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)班子成員和300多名管理人員參加了降本增效研習(xí)。
導(dǎo)讀:如何提升面試的準(zhǔn)確率?如何運(yùn)用STAR行為描述面試法進(jìn)行面試?選拔人才關(guān)鍵要看什么?面試關(guān)鍵看匹配度,匹配度關(guān)注崗位最核心的任職資格。
2018年5月,著名精益運(yùn)營專家,中國降本增效咨詢領(lǐng)導(dǎo)者姜上泉導(dǎo)師在中國民營500強(qiáng)企業(yè)圣象集團(tuán);中國500強(qiáng)企業(yè)中國遠(yuǎn)大集團(tuán)、臥龍控股集團(tuán)、創(chuàng)元集團(tuán);中國知名企業(yè)蘇泊爾股份;上市公司惠程股份、東方亮彩集團(tuán);以及在廈門市希爾頓國際大酒店、武漢市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會、北京市、長沙市等6省市進(jìn)行降本增效與精益運(yùn)營的調(diào)研、培訓(xùn)、咨詢。